Notre blog

Toute l’actualité de notre cabinet, des conseils sur votre environnement fiscal, social, réglementaire, des invitations à nos événements et des informations sur l’évolution de nos prestations et services.
Mention obligatoire facture Beziers
Article publié le 21 mai 2025

Facture : Tout savoir sur les mentions obligatoires et la facturation électronique

Article publié le 21 mai 2025
Vous le savez : toute entreprise qui vend un bien ou une prestation de services à une autre entreprise est tenue de lui délivrer une facture comportant un certain nombre de mentions obligatoires, dès la réalisation de la livraison ou de la prestation de services. À ce titre, votre expert-comptable de Beziers vous invite à vérifier que vos factures sont bien conformes à la règlementation. Et aussi à commencer à vous préparer à la facturation électronique qui s’imposera à vous dans les années à venir. Votre expert-comptable de Beziers fait le point sur ce sujet.
Loi de finances 2025 à Béziers
Article publié le 24 mars 2025

Les nouveautés de la loi de finances pour 2025

Article publié le 24 mars 2025
Après plusieurs semaines d’attente, la loi de finances pour 2025 a enfin pu être promulguée à la suite de sa validation par le Conseil constitutionnel. Notre cabinet d’expertise comptable à Béziers vous présente les principales mesures fiscales introduites par ce texte et reste à vos côtés pour les intégrer au mieux dans la gestion de votre entreprise.
Conseil en SCPI à Béziers
Article publié le 18 février 2025

SCPI : les critères à scruter pour bien investir dans l’immobilier

Article publié le 18 février 2025
Vos experts-comptables à Béziers vous proposent un tour d’horizon des indicateurs qu’il est intéressant d’utiliser pour juger de la qualité d’une SCPI afin de réaliser un investissement immobilier.
Conseil recrutement CDD à Béziers
Article publié le 31 janvier 2025

Contrat de travail à durée déterminée : les règles à maîtriser

Article publié le 31 janvier 2025
Comme de nombreuses entreprises, vous êtes certainement amené à recourir au contrat à durée déterminée (CDD) pour recruter un salarié. Et pour cause, dans un contexte économique incertain et fortement impacté par les difficultés de recrutement, ce contrat peut constituer un gage de souplesse et de flexibilité pour votre entreprise. Cependant, gardez à l’esprit que le CDD, qui reste un contrat d’exception par rapport au contrat de travail à durée indéterminée (CDI), obéit à des règles strictes qu’il convient de bien maîtriser afin d’éviter les contentieux. À ce titre, n’hésitez pas à solliciter notre cabinet d’expertise comptable à Béziers qui vous apportera son aide dans la rédaction et la gestion de ces contrats de travail particuliers.

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